工作职责：1、负责招聘、员工入离职手续的办理、员工劳动合同的签订、续签与管理等事宜，负责社会保险及商业险操作等事宜。 2、公司为福利企业，负责残疾人招聘，残联备案，每月福利办残疾人备案，残疾人福利待遇安排。 3、负责公司食堂、门卫管理。 4、负责仓库管理。 5、负责办公用品、劳保用品、过节福利的采购。 6、负责配合安全检查相关材料的准备。 7、负责公司庆典、年会主办及部门的一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面工作。